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Manoeuvre d’atelier

Manoeuvre d'atelier

Description de poste

Le/la manoeuvre d’atelier doit s’assurer de faire la préparation et la vérification du matériel entrant et sortant de l’atelier de structure d’acier, notamment en fonction des demandes et des besoins en production.

Horaire de travail

  • Horaire de jour du lundi au vendredi
  • 40 heures par semaine (permanent à temps plein) – Présentiel

Lieu de travail

  • Trois-Rivières, Qc

Responsabilités

  • Vérifier les listes de matériel entrant et sortant.
  • Faire le chargement et le déchargement du matériel des fournisseurs et des clients.
  • Préparer le matériel nécessaire à la production en fonction des besoins et des directives du contremaître d’atelier.
  • Classer le matériel en paquet et par projet.
  • Opérer un pont roulant.
  • Opérer un chariot élévateur. 
  • Opérer un poinçonnage hydraulique.
  • Opérer une scie à ruban.
  • Collaborer au maintien de la cohésion avec l’ensemble des services de l’organisation.
  • Se préoccuper, encourager et contribuer aux efforts de prévention pour un environnement de travail sain, sécuritaire, respectueux et d’amélioration continue.
  • Réaliser toutes autres tâches raisonnables et connexes normalement accomplies par une personne occupant le même poste et dans le respect des aptitudes, des compétences et de la capacité d’un(e) manoeuvre d’atelier.

Prérequis d'embauche

  • Posséder un minimum de 1 année d’expérience dans un rôle similaire
  • Avoir une bonne lecture et compréhension des plans de fabrication
  • Avoir une bonne vision spatiale
  • Avoir de l’expérience en plan et en détaillage de structure d’acier – Atout

Profil recherché

  • Capacité à travailler en équipe
  • Souci du détail
  • Dynamique
  • Autonome
  • Capacité de résolution de problèmes
  • Sens de l’organisation

Avantages sociaux

  • Rémunération en fonction de l’expérience et des compétences
  • Assurance collective comprenant l’assurance vie, maladie, voyage, dentaire, visuel, etc.
  • Régime d’Épargne-Retraite collectif avec participation de l’employeur
  • Accès à des soins de santé virtuels – Consultations médicales sans frais, soins de santé mentale et accès à une pharmacie en ligne
  • Programme d’Aide aux employés
  • Stationnement gratuit sur place
  • Possibilité d’avancement

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